In questa pagina troverete tutti i progetti speciali a cui il Centro Consorzi aderisce.
Il progetto IN.TE.GRA Innovazione Tecnologica e Green per l’Artigianato e l’Industria Il progetto nasce per rispondere alle esigenze formative e occupazionali del tessuto produttivo veneto, con particolare attenzione alla Provincia di Belluno, nei settori metalmeccanico e del legno. L’analisi di Centro Consorzi ha evidenziato una forte richiesta di competenze nell’uso di macchinari CNC e nei…
Il progetto RISORSA Relazioni, Integrazione, Sostegno, Orientamento, Riqualificazione, Sviluppo e Autonomia Il progetto, in continuità con l’iniziativa PIACI (DGR 425/2024), promuove lo sviluppo delle competenze attraverso percorsi personalizzati e servizi integrati. Ogni partecipante potrà seguire un percorso articolato in tre fasi: Attivazione, Formazione e Lavoro, con l’obiettivo di acquisire competenze pratiche e costruire relazioni utili…
Dettagli di progetto DGR 179 | Progetto finanziato con il Piano Sviluppo e Coesione Veneto – FSC 2021-2027 Stralcio (Delibera CIPESS 29/2021) Area tematica 11 Istruzione e Formazione – settore 11.02 Educazione e Formazione Descrizione del progetto La presente richiesta rientra in un progetto più ampio da svolgere in vari step per giungere al completamento/MODERNIZZAZIONE…
Menù rapido DETTAGLI PROGETTO Il progetto L’azienda Tomet Mechanics S.r.l. si specializza nelle lavorazioni meccaniche di precisione, producendo componenti per il settore delle macchine rotanti, in particolare per motori elettrici e pompe. I principali prodotti includono alberi, componenti per trasmissioni e rotori. Con l’espansione del settore dei motori elettrici, spinto dalla crescente domanda di soluzioni…
La Belluno che vorrei: la tua voce conta! 🌱 Immagina una città più viva, inclusiva e sostenibile.Condividi con noi sogni, desideri e idee per costruire insieme il futuro di Belluno e della sua provincia. “La Belluno che vorrei” è la campagna partecipativa che raccoglie i pensieri di giovani, famiglie, anziani, associazioni e studenti. Ogni contributo…
Menù rapido FORMAZIONE | DETTAGLI PROGETTO Formazione LABORATORIO > Time management avanzato e gestione delle priorità Gestire il tempo è una competenza con cui ci misuriamo ogni giorno e in merito alla quale ognuno ha esperienza. La condivisione e il confronto diventano strumenti per acquisire consapevolezza del proprio time management, conoscere i punti di vista…
Menù rapido DETTAGLI PROGETTO Il progetto Il progetto riguarda il perfezionamento tecnico-formativo con interventi brevi e flessibili, con un’articolazione modulare e laboratoriale mirato alla manutenzione e restauro degli elementi lignei presenti negli arredi religiosi di chiese e palazzi storici. Le azioni proposte derivano dall’analisi delle segnalazioni di aziende del settore, Enti Pubblici e Diocesi in…
Menù rapido DETTAGLI PROGETTO Il progetto Obiettivi Il progetto LILY mira a sensibilizzare sul tema dell’invecchiamento attivo, promuovendo il benessere psico-fisico dei lavoratori e valorizzando le competenze di ogni individuo, indipendentemente dall’età. L’obiettivo è favorire lo scambio di conoscenze tra generazioni, promuovere strumenti di work-life balance e rimuovere ostacoli per i lavoratori senior, migliorando l’occupabilità…
Menù rapido DETTAGLIO PROGETTO Dettagli di progetto Descrizione: Negli ultimi anni, il Centro Consorzi ha avviato un’importante azione di ammodernamento del laboratorio di falegnameria dedicato agli studenti dei percorsi formativi per operatori del legno. Questa iniziativa è stata intrapresa per aggiornare la didattica laboratoriale alle più recenti tecnologie e innovazioni, in linea con le esigenze…
Menù rapido DETTAGLI PROGETTI Dettagli dei progetti Titolo progetto: Sviluppo delle competenze nei settori dell’impiantistica: formazione interaziendale per addetti dell’Artigianato Bellunese Descrizione: La proposta progettuale interaziendale sviluppa una serie di interventi legati alla necessità di adeguare le competenze dei lavoratori alle trasformazioni tecnologiche e ambientali, nonché di prevenire il rischio di una carenza di lavoratori…
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